日前，《臨海市評(píng)定“躺平式”單位、“躺平式”項(xiàng)目、“躺平式”干部實(shí)施方案(試行)》出臺(tái)。其中，“躺平”干部的8種表現(xiàn)形式，成為關(guān)注的焦點(diǎn)。

　　工作不爭(zhēng)先，落后是常態(tài)。對(duì)標(biāo)兵在前無(wú)知無(wú)覺，沒有爭(zhēng)先的意識(shí)；對(duì)追兵在后不痛不癢，沒有落后的危機(jī)。跑不起來(lái)，趕不上去。安于現(xiàn)狀，把工作當(dāng)成“混日子”；怠于進(jìn)取，將落后歸咎于“客觀原因”等問題。

　　困難繞著走，有責(zé)不擔(dān)當(dāng)。思想懶惰、態(tài)度消極，不干活不干事；缺乏擔(dān)當(dāng)精神，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)的事項(xiàng)未按法定時(shí)間和程序辦結(jié)或推諉扯皮，對(duì)其他依法應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)未及時(shí)履行；凡事都要上級(jí)拍板，避免自己擔(dān)責(zé)，面對(duì)艱難險(xiǎn)阻、高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的工作臨陣脫逃等問題。

　　表態(tài)調(diào)門高，具體落實(shí)少。對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高，但行動(dòng)少落實(shí)差，虛多實(shí)少；在工作上空喊口號(hào)，熱衷于作秀造勢(shì)；做工作注重表面文章、過(guò)度留痕，缺乏實(shí)際行動(dòng)和具體措施等問題。

　　遇事慢半拍，好推盡量推。工作被動(dòng)，一見工作先想到“等”，等其他地方先行經(jīng)驗(yàn)，別人跳了才起跳；遇到存在一些制約條件的事，謀劃不靠前，徘徊不定、畏首畏尾；對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作上推下卸；遇到急難險(xiǎn)重的任務(wù)挑三揀四、討價(jià)還價(jià)，甚至以各種理由推托等問題。

　　守局不破局，舊鞋走老路。只講不能辦的理由，不想解決問題的辦法。守著條條框框辦事，因循守舊、固步自封、按部就班；奉行“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”，只求過(guò)得去，不求做得好等問題。

　　“善”當(dāng)“評(píng)論員”，還要“開倒車”。缺乏大局觀和全局意識(shí)，考慮問題局限于自己的“一畝三分地”，存在本位主義傾向；自己不干事，別人干的時(shí)候指指點(diǎn)點(diǎn)，說(shuō)“風(fēng)涼話”；扭曲理解上級(jí)重大決策部署，散播不當(dāng)言論，阻撓有關(guān)政策措施有序施行等問題。

　　整改不落實(shí)，挨批無(wú)所謂。嚴(yán)重影響營(yíng)商環(huán)境、項(xiàng)目推進(jìn)、涉企服務(wù)，被有關(guān)部門通報(bào)或查處；對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題未及時(shí)處置，造成不良影響；對(duì)上級(jí)指出的問題“表態(tài)”之后無(wú)“表現(xiàn)”，依然我行我素等問題。

　　“為官”架子大，服務(wù)群眾差。工作過(guò)程中對(duì)群眾態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴、頤指氣使；搞特殊、耍特權(quán)，在群眾中造成惡劣影響和強(qiáng)烈不滿；對(duì)群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票；便民服務(wù)單位和政務(wù)服務(wù)窗口態(tài)度差、辦事效率低等問題。

　　“評(píng)定不是目的，促轉(zhuǎn)變才是本意。”市“兩年”辦負(fù)責(zé)人說(shuō)，明確8種“躺平”表現(xiàn)是一種警醒，督促我市相關(guān)部門、項(xiàng)目、人員時(shí)刻保持“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的奮斗狀態(tài)。